就业一头连着千家万户,一头连着经济发展,是最大的民生工程,也是发展的关键支撑。新年伊始,从跨省份招聘火热展开,到政策支持持续发力,再到各类企业争先恐后,各地区各部门积极行动起来,迈出了稳就业、保就业的坚实步履。
在发展壮大市场主体中激荡源头活水。面对严峻的就业形势与压力,关键要激活市场主体的动力活力,不断扩大就业“蓄水池”。市场主体是吸纳就业的主力军,稳就业就是要稳住市场主体,让更多市场主体生存下来、发展起来,才能为就业提供源头活水。各地要在去年全面实施“降、缓、返、补”系列政策的基础上,继续优化调整相关政策,加大对就业容量大的服务业企业、小微企业、个体工商户的稳岗扩岗支持力度,给各类市场主体吃下定心丸。要强化政企对接,通过社区就业指导站帮助发布招聘信息,构建沟通渠道,利用“一站式招聘网络”有针对性地为企业招人,及时解决企业用工的燃眉之急。要强化企业用工服务,全面建立健全就业保障机制,让人民群众实现充分就业。从实行保障企业用工日调度机制,到建立重点企业用工保障调度机制,再到稳步推进重点企业用工常态化服务机制等,各地区各部门要着力为重点企业提供全方位、多渠道、常态化的用工服务和指导。
在抓实重点群体就业中掐住痛点难点。稳就业,关键要抓住重点群体这个“牛鼻子”。从高校毕业生,到农民工,从脱贫人员,到各类就业困难人员,需要各地区各部门结合实际,采取务实举措,全面推进重点群体的就业。针对高校毕业生的就业,各地要深入实施百日千万网络招聘行动,深化离校未就业高校毕业生服务攻坚行动,持续实施青年专项技能培训计划,推进百万见习岗位募集计划,要总结好经验、开创新办法,全力以赴促进高校毕业生多渠道就业。针对农民工就业,各地要出台进一步支持农民工就业创业的实施意见,加强劳务品牌建设,大力实施以工代赈。针对农民工群体就业稳定性下降的问题,各地区各部门要创新举措,稳定务工规模。针对困难人员的就业问题,各地要积极开展现场招聘会、网上招聘会、直播带岗等活动,发布企业用工需求,将岗位送到家门口,让各类就业群体实现全面充分的就业。各地区各部门切忌眉毛胡子一把抓,搞“大水漫灌”,而是要把握重点难点,不断开创就业新局面。
在灵活就业权益保障中补足问题短板。近年来,随着互联网技术的发展,越来越多人选择新就业形态。如何更好保障这些灵活就业人员的权益,如何更好呵护各类新就业形态,需要各地区各部门勇于开拓创新,积极探索实践。要认真听取灵活就业人员的呼声要求,切实解决他们的各种急难愁盼问题。要通过完善市场秩序、场地设施、多元化供给,更好支持多渠道灵活就业。针对新就业形态劳动者权益保障问题,要落实新就业形态劳动者权益保障政策,继续推进职业伤害保障试点,让网约车司机、网络主播等新就业形态劳动者,可以自由选择参加职工或者是居民的社会保险。随着各地区各部门聚合力、激活力、提效力,推动就业政策落实落细,就业大局将保持稳定,必将为全年经济发展起好步、开好头奠定坚实基础。
作者:李萍
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